Триває серія тристоронніх консультацій високого рівня з обговорення пропозицій роботодавців та профспілок до проекту Трудового кодексу України

Триває серія тристоронніх консультацій високого рівня з обговорення пропозицій роботодавців та профспілок до проекту Трудового кодексу України

В рамках укладеного Меморандуму про взаєморозуміння та співпрацю між Міністерством економіки України, Спільним представницьким органом репрезентативних всеукраїнських об’єднань профспілок на національному рівні, Спільним представницьким органом сторони роботодавців на національному рівні щодо реформування трудового законодавства, який було підписано сторонами на Конференції з питань відновлення України, в Римі, 11 липня ц.р., триває серія тристоронніх консультацій високого рівня зі залученням експертів Міжнародної організації праці.

На тристоронніх консультаціях обговорюються ключові зауваження роботодавців та профспілок до основних розділів проекту Трудового кодексу України, відповідність норм проекту ТК міжнародним трудовим стандартам. Метою цих консультацій є наближення та врахування інтересів роботодавців та працівників, а також держави як регулятора цих відносин в дусі цивілізованого соціального діалогу.

«Продовжуємо роботу над новою редакцією Трудового кодексу, яка лібералізує трудове законодавство та наблизить його до права ЄС. Наша мета — створити гнучкий і зрозумілий ринок праці, де буде враховано інтереси бізнесу та працівників.», – зазначив Олексій Соболев, Міністр економіки, довкілля та сільського господарства України, під час участі у консультаціях.

У консультаціях також беруть участь Галина Третьякова, Голова Комітету ВРУ з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів та Дарина Марчак, заступник Міністра економіки, довкілля та сільського господарства України, яка тепер координуватиме цей напрямок у Міністерстві.

Нагадаємо, що метою укладеного Меморандуму є закладення спільної основи співпраці між Сторонами для підтримки комплексної реформи трудового законодавства, включаючи розробку прийняття та впровадження (імплементацію) Трудового кодексу України та інших нормативно-правових актів в сфері регулювання трудових відносин.

Важливим положенням Меморандуму також є залучення та підтримка міжнародних партнерів, зокрема, Міжнародної організації праці – в частині технічної допомоги, експертної підтримки та моніторингу в процесі реалізації реформи дотримання положень конвенцій МОП та Європейської комісії – в частині моніторингу успішності імплементації норм і стандартів ЄС у національне трудове законодавство в процесі реалізації Реформи, а також повноти виконання Україною зобов’язань взятих на себе в контексті вступу до ЄС.

Від СПО роботодавців Меморандум підписав заступник Голови Спільного представницького органу сторони роботодавців на національному рівні Сергій Біленький.